Deutsche Unternehmen werden zukünftig noch viel stärker als bisher in den USA investieren. Sehr viele deutsche Unternehmen sind bereits seit langem in den USA vertreten, und viele weitere planen die Eröffnung ihres ersten amerikanischen Standortes. Allerdings gibt es einige Besonderheiten zu beachten, wenn es um die Gewinnung der richtigen Mitarbeiter und Führungskräfte geht. In dieser Folge des Headhunter Secrets Podcast geht es um die kleinen und großen Herausforderungen bei der Suche und Auswahl von geeigneten Mitarbeitern und die schwierige Gratwanderung, sowohl die Besonderheiten der deutschen als auch die der amerikanischen Kultur ausreichend zu berücksichtigen. 

Florian Brach Executive Search unterstützt Unternehmen bei der Suche nach Führungskräften in Deutschland und den USA. Mehr dazu unter www.florian-brach.com

Das CEO 2028 Mentoring Programm von Florian Brach unterstützt Führungskräfte mit bewährten Strategien aus der Praxis, exklusiven Einblicken und persönlicher Beratung dabei, den nächsten Schritt in ihrer Karriere zu machen und zukunftsweisende Veränderungen in ihren Unternehmen voranzutreiben. Mehr unter: www.ceo2028.com

Headhunter Secrets gibt es auch zum Lesen. Das Buch: www.headhunter-secrets.com

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